Víctor Lara
PACTO TENEJAPA: LA CULTURA DE LA PAZ, PREVENCIÓN DEL DELITO Y EL RESPETO A LA DIVERSIDAD MAVECO – 17 ALCALDES – CEDH.
IMPULSAREMOS EL DESARROLLO INTEGRAL DE LAS MUJERES: CASTELLANOS
SOLICITAN MEDIDAS DE SEGURIDAD Y CESE ACOSO EN CEJUM.
Ante más de 5000 indígenas el Ejecutivo Manuel Velasco Coello Junto a 17 alcaldes suscribieron el histórico Pacto de Tenejapa el mismo que reafirma la vocación de los pueblos y comunidades indígenas de Chiapas a favor de la paz y el respeto a los derechos humanos. El espíritu que da vida al Pacto de Tenejapa se fundamenta en tres principios: 1.- La cultura de la paz, 2.- La prevención del delito y 3. El respeto a la diversidad. Teniendo como Testigo de Honor a la CEDH, quien con esta administración vino a darle mayor presencia y actividad a ese Organismo, con su Presidente Juan Oscar Trinidad Palacios y con todo el respaldo de su Visitador Especializado para la atención de los Pueblos Indígenas el Dr. Aníbal Cordero, quien se mueve como pez en el agua. Fue todo un éxito y sentó precedentes ya ahondaremos en el tema.
En Chiapas las mujeres son prioridad, así lo ha demostrado el gobernador Manuel Velasco con acciones como el arranque del programa denominado “Bienestar de corazón a corazón”, en beneficio de madres solteras del estado, manifestó el diputado Luis Fernando Castellanos Cal y Mayor. En un encuentro que sostuviera el legislador con un nutrido grupo de mujeres, señaló que tal y como lo anunciara el gobernador, trabajarán arduamente en el Poder Legislativo para generar penas más fuertes para todos aquellos hombres irresponsables. “En Chiapas no vamos a fomentar la paternidad irresponsable, vamos a imponer penas más severas para los hombres que dejan abandonadas a las mujeres con sus hijos”, mencionó enérgico el diputado durante esta reunión. Y como en cada evento público dedicó un espacio para reconocer a las mujeres de Tuxtla y de Chiapas, por ser el pilar más importante de las familias, por ser ellas quienes siembran en el corazón de los hijos la semilla del amor, la unión y la entrega. Afirmó tener el alma puesta en seguir trabajando a favor de las madres y las mujeres en general. En este sentido, reconoció la gran entrega del gobernador Manuel Velasco por promover el bienestar de la mujer chiapaneca. “Quiero que le hagamos un reconocimiento al hombre, que con el corazón, trabaja para que Chiapas siga creciendo, para que Chiapas siga adelante y para que a las mujeres de Chiapas les siga yendo bien”, enfatizó. Ante las representantes de los comités vecinales de las colonias Paulino Aguilar, Loma Bonita, La Primavera, Nueva Concepción y Arroyo Blanco, el diputado Luis Fernando Castellanos mencionó que todos los días refrenda su compromiso y amor por Tuxtla, por estar cerca de su gente, por conocer sus necesidades y ayudarles a cubrirlas. Dijo que para entender el corazón y la mente de una persona, no debes fijarte en lo que ha hecho ni en lo que ha logrado, sino en lo que aspira a hacer, y que su más alta aspiración es la de contribuir, como legislador y como ciudadano, a la construcción de una sociedad más unida, más sensible y que pueda gozar de las mismas oportunidades de desarrollo y bienestar.
La Abogada Genny Rubí Urbina Castro es trabajadora del Instituto de la Consejería Jurídica y Asistencia Legal del Gobierno del Estado, adscrita a la Dirección de Abogado del Pueblo y hasta el día 14 de marzo se encontraba comisionada al Centro de Justicia para las Mujeres de la Procuraduría General de Justicia del Estado de Chiapas, donde se desempeñaba como Coordinadora de Abogadas del Pueblo para atender de manera integral a las mujeres Chiapanecas victimas de cualquier tipo de violencia de genero. Dicho Centro de Justicia se encuentra dirigido por la C. Rosa Pérez Pérez, Directora de dicha Institución desde el mes de enero del año 2013, hasta la presente fecha.
Acudió al Organismo Protector de los derechos humanos con fundamento en lo dispuesto por el Título Segundo, capitulo Primero, artículos del 5 al 21 de la Ley de la Comisión Estatal de los Derechos Humanos para el Estado de Chiapas, titulo segundo, capitulo primero artículos 16 al 29 de la Ley Adjetiva de la Materia y tomando como base lo dispuesto en el Convenio 100 sobre Igualdad de Remuneración y el Convenio 111 sobre la discriminación (empleo y ocupación), ambos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), así como la Convención para la Eliminación de todas las formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) y el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, que reconocen de manera específica derechos a las mujeres en la esfera laboral y a partir de la reforma constitucional publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de junio de 2011, vigente a partir del 11 de junio de 2011, los derechos humanos contenidos en tratados internacionales firmados y ratificados por el Estado mexicano forman parte de la Constitución, por lo que representan instrumentos jurídicos de primer orden en la protección de los derechos laborales de las mujeres y lo dispuesto por el artículo 11 de la CEDAW; a presentar formalmente
Manifiesta que a los pocos meses que la C. Rosa Pérez Pérez, tomo la Dirección de CEJUM, ha sido objeto de diversos abusos de autoridad, violencia psicológica, verbal, discriminación, calumnias, amenazas y trato cruel y degradante por parte de dicha titular, con quien a pesar de no tener vínculo laboral alguno en virtud de que la relación era únicamente administrativa y de coordinación, la señora se tomaba con la hoy agraviada atribuciones que no le correspondían en el sentido de obligarme a servirle de chofer para trasladarla a diversas reuniones al Congreso del Estado, con el que se dice ser su amigo íntimo el Diputado Fernando Castellanos Cal y Mayor, para tratar asuntos meramente políticos decía ella y no de carácter laboral propios de CEJUM, así como a la Procuraduría de General de Justicia del Estado de Chiapas, donde también decía que se reunía con el señor Procurador el Lic. Raciel López Salazar, dejándome horas en los pasillos de dichas dependencias, esperando que la recibieran. Por lo que la peticionaria tenía que dejar de atender a las usuarias por más de tres horas, sin que ella le importara la atención para las mujeres víctimas de violencia, diciéndome que era mi obligación apoyarla en lo que ella dispusiera y que si intentaba contravenir sus órdenes comunicaría a mi jefe inmediato mi insubordinación y pediría también que me despidieran de mi trabajo, ya que ella es la que mandaba en dicho centro de Justicia, que estaba muy bien relacionada ya que estaba ahí porque el Gobernador Manuel Velasco Coello la había premiado con ese puesto por que le había conseguido 5,0000.00 Cinco mil votos en el municipio de Chenalho, de donde es originaria para lograr su triunfo como gobernador , haciendo alarde de que es muy influyente políticamente, por lo que ante eso y ante las amenazas accedí a sus peticiones en diversas ocasiones, incluso me exigía a realizar platicas en escuelas de colonias retiradas de este municipio, así como dar conferencias cuando se lo solicitaban, donde se trasladaba por sus propios medios y fuera de los horarios no establecidos como jornada laboral, atribuciones que como Coordinadora de Abogadas del Pueblo no le correspondían, ya que estas se limitan únicamente a proporcionar asesoría a las usuarias víctimas de violencia en materia familiar, así como la asesoría y asistencia legal en materia penal, funciones establecidas en el Reglamento de la Dirección de Abogados del Pueblo. Meses después y al ver la señora Rosa Pérez Pérez que me negaba a sus peticiones, ya que no eran de su competencia comenzó a hostigarla y a levantarle falsos testimonios, amenazas y calumnias en su contra, incluso se reunía en privado con su jefe inmediato el Lic. Jorge Alberto Acero Ruiz, Director de Abogado del Pueblo, para acusarla que no se presentaba a trabajar y cuando me presentaba lo hacía tarde, tachándola además de ser una persona prepotente y déspota con las mujeres que le llegaban a solicitar los servicios de asesoría y asistencia legal, aseveraciones que dice son totalmente infundadas, ya que en esa Institución se firma una lista de asistencia de entrada y salida del personal adscrito, a todas luces se aprecian son con todo el dolo y la mala fe que la caracterizan, así como para perjudicarla.
Asi mismo declaro que no ha sido la única que ha sufrido los atropellos, abuso de autoridad, calumnias, tratos denigrantes, amenazas y otros tipos de violencia de género de parte de la C. Rosa Pérez Pérez, si no también las profesoras ROSARIO CONTRERAS LOPEZ y MARIA DE LOURDES MORALES GORDILLO, de la Secretaria de Educación que estaban a cargo de la ludoteca fueron removidas de su cargo debido a los caprichos y argumentos infundados de ROSA PEREZ PEREZ, quien tiene la costumbre de enviar oficios a los titulares de las dependencias denigrando al personal, solicitando su despido, siendo también víctimas de violencia institucional por parte de esta Directora LA C. YANET GOMEZ GALVEZ y CITLALI PERALTA LOPEZ, quienes fueron cesadas de sus fuentes de trabajo solo porque la señora ROSA PEREZ PEREZ, no les caía bien, argumentando por medio de oficio que eran indisciplinadas y que no acataban ordenes, cuando quiero aclara de nueva cuenta el personal comisionado depende directamente de su titular, cabe mencionar que la última mencionada era sostén de tres menores, incluyendo a un recién nacido, y se encuentran están dispuestas a declarar la forma en que fueron tratadas y sacadas arbitrariamente mediante violencia y abuso de autoridad por parte de la Directora.
De la misma manera agrega que incluso ha incurrido en amenazas y malos tratos contra las mujeres policías de la Secretaria de Seguridad y Protección Ciudadana del Estado, a quienes les pide que cumplan sus caprichos, pasando consigna de vigilar al personal para perjudicarlas, amenazándolas que si no cumplen con sus instrucciones mal intencionadas, les pedirá a sus jefes inmediatos su remoción del puesto por desobediencia de un superior, o en su caso su despido de la institución violentando así sus derechos a un grupo tan vulnerable como son las encargadas de protección a la ciudadanía y que muchas de ellas son el sostén de su familia ya que son madres solteras y dependen totalmente de ese empleo, tal fue el caso de la oficial Guadalupe Cruz Hernández, quien fue cambiada de adscripción solo porque la señora Rosa Pérez Pérez no le caía bien y no accedía a sus malas pretensiones, afectando como he dicho a las mujeres más desprotegidas y vulnerables.
En fechas recientes círculo en los medios de comunicación prensa escrita, y electrónica como facebook, twitter y otras, la noticia que la C. ROSA PEREZ PEREZ es una mala funcionaria de esta actual administración, ya que desde el CENTRO DE JUSTICIA PARA MUJERES, donde ella se desempeña como Directora ha promovido un ambiente hostil y violento ACOSANDO a las mujeres profesionistas de diversas instituciones que están comisionadas en dicho centro; para una atención integral a la mujer que llega ávida de sensibilidad y atención a su maltrato físico, económico, o psicológico que sufre a través de algún familiar.
La C .ROSA PEREZ PEREZ, viola los derechos humanos y laborales de las trabajadoras comisionadas al CEJUM, degradándolas verbalmente con insultos y malos tratos así como obligándolas a dar dinero para comprar alimentos y papelería para las usuarias; además de querer que trabajen más de ocho horas de jornada laboral tal es el caso de las Defensoras Sociales que pertenecen al Supremo Tribunal de Justicia y de la Doctora de la Secretaria de Salud, pero la señora ROSA PEREZ PEREZ llega a las once de la mañana y se retira a la una de la tarde manifestando que tiene que ir al congreso a ver a su Amigo EL DIPUTADO FERNANDO CASTELLANOS CAL y MAYOR.
A nombre de las trabajadoras del Centro de Justicia para las Mujeres y en su carácter de peticionaria agraviada y en pro de los derechos de las mujeres solicita cesen los acosos, los abusos, calumnias, falsos testimonios, malos tratos verbales, violencia institucional y psicológicos, así como los cambios y despidos injustificados del personal de diversas Instituciones Comisionado al Centro de Justicia para las Mujeres, que por temor a ser despedidas de su fuente de trabajo no hacen la denuncia correspondiente. Solicitando la aplicación de los tratados internacionales y disposiciones legales que garantizan el acceso a las mujeres a una vida libre de violencia.
Por otra parte pero en ese mismo orden de ideas el presidente de la junta de coordinación política del congreso del estado, Fernando Castellanos se deslindó de la Titular del centro de justicia para mujeres (CEJUM), Rosa Pérez Pérez y urgió a las autoridades a sancionarla si cometió alguna falta administrativa o penal. En días pasados mujeres adscritas al CEJUM denunciaron los malos tratos que reciben por parte de Rosa Pérez Pérez, en su defensa la denunciada indicó que no le importaba la situación porque ella está en ese lugar porque tanto el Gobernador del Estado como el diputado Fernando Castellanos, la protegen. En ese mismo sentido el legislador exhortó a la Procuraduría General de Justicia del Estado (PGJE) así también al Órgano Interno de Control (OIC) a investigarla e iniciar los procedimientos respectivos, para cesarla si se llegara el caso. Castellanos dijo desconocerla “Quién es?, como se llama?, No la ubico, no sé quién sea” puntualizó al tiempo de señalar que en Chiapas no se permite la impunidad por lo tanto Rosa Pérez Pérez debe ser investigada y si hay sanciones, debe ser castigada, a tiempo el deslinde.
Manuel Velasco Coello Junto a 17 alcaldes suscribieron el histórico Pacto de Tenejapa el mismo que reafirma la vocación de los pueblos y comunidades indígenas de Chiapas a favor de la paz y el respeto a los derechos humanos. El espíritu que da vida al Pacto de Tenejapa se fundamenta en tres principios: 1.- La cultura de la paz, 2.- La prevención del delito y 3. El respeto a la diversidad. . . Bueno hasta aquí la ronda de hoy, después ya veremos.
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