Cosme Vázquez /ASICh
Al primero de enero de 2013 aquellos policías que no hayan sido evaluados y certificados, sin que justifiquen los motivos por qué no acudieron a ese proceso, serán retirados de su trabajo en estricto apego a la Constitución, sostuvo el director general del Centro de Control de Confianza Certificado del Estado de Chiapas, Pedro López Ayanegui. Enfático dijo que aquel elemento de la policía que ha sido llamado para pasar a ser evaluado y no lo ha hecho para ese entonces estaría en problemas.
Precisó que son pocos los policías que están en esta situación, en tanto se tiene documentado cada citatorio que se la ha hecho a los policías de manera personalizada, mediante el enlace que designó oportunamente cada uno de los presidentes municipales para realizar ese procedimiento.
Se agenda por fecha inclusive el día en que será sometido a evaluación el elemento de la policía, por lo que al momento de no presentarse se identifica que no cumplió.
Muchas veces han justificado la ausencia a cumplir con ese mandato de ley, por lo que en esos casos se vuelve a reprogramar las fechas, por lo que hay todo un esquema de control para que no se diga después sorprendido el policía con que no supo nada, subrayó.
Asimismo, López Ayanegui confirmó que no se podrá cumplir las metas que se propusieron como Centro de Control de Confianza Certificado, inclusive por la razón de que la infraestructura física con que se cuenta está rebasada en cuanto a capacidad para poder atender a todos los que faltan.
Hasta ahora se trabaja en todo lo que se tiene de capacidad, atendiendo a diario el número de evaluaciones a tope, por lo que afortunadamente ya avanza la remodelación del próximo nuevo edificio, lo que era antes el edificio Dorado en pleno corazón de Tuxtla, que cuenta con 11 pisos.
El funcionario sostuvo que se espera que a inicios del próximo año se pueda atender al mayor número de elementos a diario, toda vez que habrá un solo piso del edificio en donde se instalarán 60 consultorios, así como se incrementará el personal para atender a los sujetos a ser evaluados.
Reveló que este año serán invertidos alrededor de 100 millones de pesos en la capacitación del personal, a través de nueve talleres; precisamente el 24 y 25 de este mes se desarrollará el taller de psicología.
Acaban de regresar de Estados Unidos dos poligrafistas que han sido capacitados, en tanto otros poligrafistas irán a la ciudad de México para supervisar el trabajo que se realiza en el CISEN, lo cual habla del alto nivel de capacidad que tiene el personal y coloca a Chiapas en los primeros cinco estados del país con este tipo de organismo evaluador. ASICh