Capacita DIF Tuxtla a grupos vulnerables para incorporación al mercado laboral

Con el propósito de que personas de escasos recursos económicos cuenten con mayores oportunidades para acceder al mercado laboral, ya sea ingresando a una empresa o auto empleándose, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) de Tuxtla Gutiérrez mantiene en funcionamiento los talleres de atención integral a grupos vulnerables.
Desde el inicio de la actual administración, el DIF Municipal que preside Lorena Chávez de Valls, ha dado continuidad a los cursos de capacitación, que impulsó en el 2005 la señora Isabel Aguilera de Sabines, a fin de seguir mejorando la calidad de vida de las familias tuxtlecas.

En este sentido, la directora de Atención a Grupos Vulnerables del DIF de la capital de Chiapas, Nora Soto Soto, manifestó que mediante estos cursos, a muy bajo costo, los tuxtlecos interesados pueden aprender algún oficio para posteriormente ingresar al mercado laboral.

Reseñó, que los talleres de Corte y Confección, Cultora de Belleza, Computación y Panadería, que se imparten en los 21 Centros de Desarrollo Comunitario (Cedeco) de la ciudad, tienen un costo por debajo de los que se ofrecen en instituciones privadas.

Puntualizó que durante seis meses de capacitación, instructores especializados ofrecen a los estudiantes los conocimientos necesarios en la materia, “en estos talleres se incluyen instalaciones, mobiliario y material para su buen desempeño”, y al término del mismo obtienen una constancia con validez oficial reconocida por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Finalmente, resaltó que en cada ciclo de clausura, alrededor de 150 hombres y mujeres de diversas edades, egresan de los cursos de capacitación que el Sistema DIF Municipal brinda para continuar mejorando la calidad de vida de los tuxtlecos, a través del aprendizaje y la capacitación laboral. ASICh

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