Logra STIRT incremento salarial

Con un acuerdo nacional, se logró conjurar la huelga en los medios de comunicación electrónicos (radio y televisión) al incrementarse en un 5 por ciento los salarios, citó el Secretario General del Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Radio y Televisión de la República Mexicana (STIRT) sección Tuxtla, Luis Elías Samayoa Nucamendi. Los empresarios del ramo, a pesar de las condiciones económicas por las que atraviesa la nación, aceptaron que el incremento al salario se llegara al 5 por ciento, el cual en otros momentos no se había presentado, bajo argumentos que ellos tenían para no acceder.
La revisión del contrato ley, se logró el 5 por ciento de incremento salario al tabulador, el fomento cultural se incrementó 25 pesos, lo mismo en el caso del seguro de vida se incrementó de 200 y 400 mil pesos, en el caso de muerte natural o accidental, respectivamente.
Con la firma del documento que avala lo anterior, se quedó conjurada la huelga, entre los sindicatos nacionales como STIRT y SITATIRT, con las empresas que de radio y televisión de la República Mexicana, ante la Secretaría del Trabajo (STyPS) quien garantiza las negociaciones.
En cuanto a permisos, incremento de pagos de otros servicios, así como vacaciones entre otros, y que tiene que ver con la operatividad de los trabajadores de las mil 200 emisoras a nivel país, aún no se tiene concretado, toda vez que el pasado jueves se firmó aún el documento.
Lo que ahora viene, es la publicación en el Diario Oficial de la Federación, esto debido a que es un contrato que se convierte en ley, de observancia nacional.
En Chiapas la revisión es general, ya que derivan las demás revisiones que son algunos económicos y que esto se logra con los grupos de concesionarios, la revisión puede ser por grupo o por emisora radial, según sea el caso.
Cuando se habla de manera directo al tabulador, es el sueldo; con la diferencia de que cuando llega al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), se incrementa, pero aquí también otros como grabaciones, pago de transporte de acuerdo a los horarios que tenga el trabajador. ASICh

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